Qui est ACXIAS ?
A propos d’ACXIAS
ACXIAS est le leader des solutions SAP ARIBA, la référence mondiale en matière de gestion des achats de la Supply-Chain et des processus procure-to-pay.
Avec une hyper croissance de 40% par an depuis 5 ans, Acxias se distingue et mène avec succès les projets de transformation digitale des sociétés les plus renommées dans leur secteur d’activité : Burger King, Carrefour, CMA-CGM, Engie, Lacoste, Safran, Saint-Gobain, STMicroelectronics, Thales etc.
Basés en France (Lille et Paris), en Suisse, en Chine et à l’Île Maurice, nos 80 collaborateurs accompagnent nos clients dans leurs projets de digitalisation en mettant en place des technologies de pointe afin d’améliorer leurs organisations & processus achats, supply-chain et finance.
Rejoindre ACXIAS, partenaire de référence de SAP, c’est viser l’expertise et l’excellence dans la pratique des solutions ARIBA de SAP.
Les missions du poste
En tant que Consultant(e) Fonctionnel(le) / Technico-Fonctionnel(le) SAP Ariba, vous interviendrez auprès de nos clients grands comptes dans le cadre de projets de transformation digitale des achats.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Recueillir et analyser les besoins métiers auprès des Directions Achats, Métiers et IT ;
- Animer des ateliers de cadrage, de conception et de Fit-Gap ;
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et/ou technico-fonctionnelles ;
- Paramétrer les solutions SAP Ariba et contribuer à leur intégration dans l’écosystème client ;
- Accompagner les phases de tests, de recette utilisateur et de déploiement ;
- Former les utilisateurs finaux et assurer le support post-déploiement ;
- Participer à la conduite du changement et à l’adoption des solutions ;
- Contribuer à la veille technologique, aux retours d’expérience projets et à la capitalisation interne.
Vous disposez d’une expérience confirmée en conseil, AMOA ou intégration de solutions digitales achats, idéalement autour de SAP Ariba.
Vous avez notamment :
- Une expérience de 3 à 5 ans minimum sur des projets S2C, P2P, eProcurement ou digitalisation des achats ;
- Une bonne connaissance de SAP Ariba, notamment sur un ou plusieurs modules : SLP, Sourcing, Contracts, Buying, Invoicing, Guided Buying ou Business Network ;
- Une bonne compréhension des processus achats et des enjeux métiers associés ;
- Une capacité à faire le lien entre les besoins fonctionnels, les contraintes techniques et les attentes utilisateurs ;
- Une bonne aisance dans la rédaction de livrables projet : spécifications, supports de tests, guides utilisateurs, supports de formation ;
- Un excellent relationnel, un esprit d’analyse, de la rigueur et le sens du service client.
Une certification SAP Ariba ou une expérience d’intégration avec SAP ECC / S/4HANA serait un vrai plus.
Pourquoi rejoindre ACXIAS ?
Rejoindre ACXIAS, c’est intégrer une entreprise experte de la transformation digitale des achats, reconnue pour son savoir-faire autour de SAP Ariba et des projets eProcurement à forte valeur ajoutée.
Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, où la proximité, le partage d’expérience et la montée en compétences font partie du quotidien.
Nous vous proposons :
- Des projets stimulants auprès de clients grands comptes, sur des enjeux stratégiques de transformation digitale des achats ;
- Un parcours d’intégration structuré, avec un accompagnement dès votre arrivée pour vous permettre de prendre rapidement vos marques ;
- Une vraie dynamique de formation, combinant formations internes, retours d’expérience projets, partage de bonnes pratiques et accès à des ressources dédiées comme SAP Learning Hub ;
- Des perspectives d’évolution, avec la possibilité de développer progressivement votre expertise fonctionnelle, technico-fonctionnelle ou votre rôle de pilotage projet ;
- Une vie d’entreprise conviviale et engagée, rythmée par des temps collectifs, des afterworks, des moments de partage et une forte culture d’équipe ;
- Un cadre de travail stimulant : bureaux au centre de Paris, télétravail partiel, événements interne, des formations …
Notre ambition : vous permettre de progresser, de contribuer à des projets à fort impact et de construire votre trajectoire au sein d’une équipe soudée, experte et passionnée.
Notre processus de recrutement
Un processus simple, rapide et transparent :
- Un premier échange Teams avec notre équipe RH ;
- Un entretien avec le manager opérationnel ;
- Une décision rapide pour vous permettre de vous projeter sereinement.